九江新闻网讯日前，经过两天集中学习，赛得利可持续发展及相关部门10人顺利通过《GRI标准》培训，获得官方授权的三项课程培训证书：GRIStandardsCertifiedTrainingcourse（GRI标准认证培训课程）、IntegratingtheSDGsintoSustainabilityReportingcourse（联合国可持续发展目标结合可持续发展报告课程）、SustainabilityReportingProcesscourse（可持续发展报告编纂课程）。这标志着赛得利可持续发展合规管理水平进一步提升。
可持续发展报告是企业非财务信息披露的重要载体，既是企业内部有效的管理工具，也是企业与外部利益相关方沟通的重要桥梁。在过去的十几年中，可持续发展报告（又称“企业社会责任报告”）正从一种非必要的企业操作变为企业管理的主流方式之一。由全球报告倡议组织（GlobalReportingInitiative，以下简称GRI）编制的《GRI标准》是现时国际上最广泛认可及使用的可持续发展报告框架，旨在为世界各地、各行各业的机构提供一种披露其经济、环境及社会绩效的通用语言。
在两天学习当中，通过对GRI背景，《GRI标准》概览，《GRI标准》报告原则、方法及披露项，报告实质性议题及合规项等内容的学习，赛得利可持续发展报告项目团队一行10人增进了GRI相关知识和技能，并将逐一落实在今后的可持续报告编纂和可持续发展工作管理中。
自《赛得利可持续发展报告》发布以来，赛得利坚持每年定期发布集团可持续发展报告，旨在将集团履行社会责任的理念、战略、方法，及其经营活动在经济、社会、环境等维度产生的影响定期向利益相关方进行披露。赛得利通过编制和发布可持续发展报告，实现系统梳理、分析各种责任风险，推动了企业内部管理的提升。借助可持续发展报告，赛得利将可持续战略贯彻实施于各项工作，在满足各利益相关方需求的同时，更好的提升了企业形象和影响力。（赛得利供稿）
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